——专访区纪委常务副书记、监察局局长、“勇担当强执行”专项行动领导小组办公室主任郑小红

2月22日，区委书记何毅主持召开区委常委会会议，研究并审议通过了我区“勇担当强执行”专项行动方案。2月24日，在全区党建工作会议上，区委对“勇担当强执行”专项行动作了全面部署，要求全区各级各单位要把思想和行动统一到区委的要求上来，严格落实管党治党责任，认真研究分解各项工作任务，细化措施、强化监督、狠抓落实，推进全面从严治党向纵深发展。

日前，记者就我区开展“勇担当强执行”专项行动的目的意义、具体内容、工作措施等问题，专访了区纪委常务副书记、监察局局长、“勇担当强执行”专项行动领导小组办公室主任郑小红。

记者：在2017年开局之时，区委为什么要提出开展“勇担当强执行”专项行动？

郑小红：2017年是我区脱贫攻坚的决战决胜年，也是我区经济社会发展的关键年。如期完成脱贫攻坚任务，推动全区经济社会持续健康发展，关键在全区干部，在于全区干部勇于担当、积极作为、强化执行。因此，区委、区政府着眼推进全面从严治党向纵深发展的新形势，围绕把作风建设往深里抓实里做的新要求，立足建设美丽富饶生态开州的新目标，以问题为导向，决定集中开展“勇担当强执行”专项行动，着力解决全区党员干部在党的建设和经济社会发展各项工作中不执行、慢执行、乱执行的突出问题，激发全区干部的责任担当，提升执行力，为推进区委“1365”发展思路提供坚强保障。

记者：请你介绍一下“勇担当强执行”专项行动究竟要做些什么？

郑小红：“勇担当强执行”专项行动分两个阶段开展，2017年2月至12月31日为集中整治阶段，2018年1月以后为巩固提高阶段。主要解决三个方面的突出问题：一是解决不执行的突出问题，包括主体责任不履行、决策部署不执行、项目资金不争取、交叉工作无合力、追责问责不逗硬等问题；二是解决慢执行的突出问题，包括受理基层意见迟缓、重要工作落实松散、重点项目推进滞后等问题；三是解决乱执行的突出问题，包括交办事项“搞变通”、制定政策“拍脑袋”、尽职履责“挂嘴上”、行政管理“设门槛”、行业监管“浮面上”、行政执法“乱作为”等问题。

记者：听了你的介绍，我感觉到“勇担当强执行”专项行动无论是对干部的作风转变，还是推动全区发展都有着十分重要的作用，那我们有哪些具体措施来保证行动落到实处呢？

郑小红：为了确保把专项行动抓实抓细，下一步我们将从以下五个方面入手。一是狠抓宣传教育。通过宣传教育，营造狠抓“勇担当强执行”专项行动的浓厚氛围。二是狠抓责任压实。落实各级党组织的主体责任，“谁主管谁负责，谁分管谁负责”，逐级推进专项行动落实。落实各级纪检组织的监督责任，通过加强监督执纪问责，推动专项行动的开展。三是狠抓监督检查。各级各部门要对照要求，主动自清自查，梳理存在的问题，提出整改措施，全面整改落实。区纪委将按照区委的要求，组织开展专门的监督检查和明察暗访，及时发现不担当、不执行的突出问题。四是狠抓从严惩处。对领导批示、群众举报、监督检查发现的问题，坚决从严查处，坚决按照“一案双查”的要求追究问题背后的管党治党责任。五是狠抓建章立制。有针对性地建立完善改作风、正作风的机制制度，抓长、抓细、抓常，促使作风建设形成常态。